• 各施設に駐車場を準備しています。
    また、職場までの距離に応じて通勤手当を支給します。
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  • 制服は会社より貸与いたします。
    制服の洗濯は施設で行ないますので持ち帰る必要はありません。
    なお、通勤時の服装は自由です。更衣室と個人ロッカーを用意していますので、出勤時に制服へ着替えていただきます。
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  • 年間休日は108 日となっています。
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  • うめばちでは子育て中の女性がたくさん働いています。
    急な発熱など、子育てで突発的に起こるトラブルにも職場内で協力しあって臨機応変に対応しています。
    また、産休・育休の実績も多数あり、現在も産休・育休の職員がいます。
    育休後も短時間正社員制度を選択することが可能です。
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  • 月に一度、職種・施設の垣根を超えて施設内勉強会を行っています。
    テーマはAED の正しい使い方や認知症について、接遇についてなど毎回多岐にわたります。
    また、外部研修にも積極的に参加していますので、学びたい意欲をぜひ活かしてください。
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  • 各施設に職員のスタッフルームを設けており、そこで食事をとることができます。
    また希望者には社員向けの日替わりの昼食も提供しています。ショートステイの夜勤者は夕食・朝食付きです。
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